“大家一定要熟知自己所在岗位的廉洁风险点，严格要求自己遵纪守法……”近日，南横林子供电所针对“小微权力”岗位人员廉洁自律、知法守法，进行党风廉政建设与反腐败工作宣传教育，筑牢廉洁风险防控屏障。

该所“小微权力”岗位人员是在供电服务、工程建设、电网管理、物资管理等生产经营关键领域、关键环节中所具有的小而微的自由裁量权的人员，主要为班组、营业厅等相关专业人员。为深化廉洁风险防控建设工作，南横林子供电所在持续强化重点领域、重要岗位和关键环节廉洁风险防控的同时，着眼于“微”，将关口前移，按相关专业分类梳理了“小微权力”的岗位数量和岗位职责。同时，从权力范围、业务流程、防控机制等方面，全流程、全过程排查“小微权力”岗位廉洁风险点，逐条建立廉洁风险清单，要求“小微权力”岗位人员加强学习，熟知“小微权力”廉洁风险点，严守廉洁底线。“我们还通过不定期抽查、会议通报等方式，督促各专业班组把管理与监督结合起来，深入排查岗位业务中的廉洁风险点，做细做实警示教育，推动干部员工依法依规履职尽责。”该所负责人说。

下一步，南横林子供电所将以“知风险、防风险、化风险、控风险”为目标，进一步落细落实业务工作和权力运行流程监督制衡机制；同时，多形式多渠道开展廉洁警示教育，切实增强广大干部员工“不敢腐、不能腐”的思想自觉，进一步实现廉洁风险防控标本兼治。